不管是老手媽媽還是新手媽媽都看這邊！我們都知道所有的產品裡，小朋友的商品應該是最難選的
小朋友長得又快，過了一個時期又瞬間抽高，怎麼選是一門很大的學問了，也可以避免買錯捶心肝~~
因為網路很發達，臉書又這麼普及媽咪買東西更是方便，尤其媽咪一定會到很多親子網站或是親子社團去了解產品的優缺點
不過看了這麼多網站真真假假的資料，【Inglesina 英吉利那】多功能抗陽光推車專用防風雨罩(附收納袋方便攜帶)是我在看到最多人推薦的好物
對於我這個精打細算的好媳婦好媽媽來說，真是太棒囉！
通常有在關注相關婦幼產品的媽媽，不用考慮了，這款是我花有夠多時間才彙整出來的好物，不怕比較的啦
很多媽咪也都大推這款產品，真的很值得入手！
到貨速度也很快，光這一點就大推了！
所以我個人對【Inglesina 英吉利那】多功能抗陽光推車專用防風雨罩(附收納袋方便攜帶)的評比如下
質感：★★★★
使用爽感：★★★★☆
性能價格：★★★★☆
趁現在宅經濟發酵，大家又很保護小朋友不隨意出門，網購就變成媽咪們在家的興趣了~
而且廠商優惠只在這個時候~~
不然被掃光了也只能怪自己速度不夠快～下次記得手刀加速啊!
詳細介紹如下~參考一下吧
完整產品說明
商品特色：
- 防風、防雨，抗陽光
- 適合市售大多款式推車
- 特殊拉鍊透氣窗，黏扣帶固定輕巧方便
- 特殊拉鍊設計，可變蚊帳或是雨罩，雙功能
- 附收納袋，方便攜帶
- 通過台灣SGS檢驗合格，安全無毒
品牌名稱
產地
- 中國大陸
材質
- PVC
商品規格
- 材質：滌淪布+PVC
尺寸：約 40 x 70 x 64 cm
產地：中國
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4月8日，根據Electrek報導，受新冠疫情影響，為控制成本，特斯拉今日向員工宣布了減薪和休假安排，同時計劃將在5月4日前恢復美國工廠的正常生產。 特斯拉內部郵件顯示，4月13日起，特斯拉將採取削減開銷措施，所有在線辦公或被任命為「關鍵角色」的雇員都將根據特斯拉薪資水平的不同進行降薪。其中，副總裁以上級別工資削減30%，總監以上級別工資削減20%，其它所有員工工資削減10%。 無法在家工作或不被視為「必需」的員工將被休假，期間沒有薪水，但由公司提供的醫保福利不會受到影響。 據悉，特斯拉的正常生產時間有望在5月恢復。儘管沒有解釋這一日期來源如何確定，但特斯拉方表示，除非有重大變化，否則美國工廠在5月4日將恢復正常運轉。 此前，根據人力外派機構Balance Staffing的通知信顯示，該公司要求立即終止所有外包員工的合同。 不過，特斯拉也表示，中國區的措施會有所不同。 新冠疫情對特斯拉的影響不止汽車生產。此前，特斯拉已經關閉了紐約工廠和加州弗里蒙特工廠。前者生產太陽能面板、太陽能屋頂等清潔能源產品，後者是特斯拉生產車型最多且產能最高的工廠，除Model 3還在上海工廠生產外，其他車型都產自於此。 目前，由於大部分線下門店已經關門，特斯拉在美國地區大規模轉移至線上銷售，馬斯克已經表示將會進一步裁減銷售人員。 對於特斯拉這樣一家年輕企業來說，交付速度對股價影響極大。根據預期，特斯拉需要在今年完成50萬輛的交付目標。不久前其以10.3萬輛超額完成了Q1的交付目標，股價也在周二贏來了回升，市值重回千億美元。這是特斯拉設定的12個市值目標中的最低點，同時也是馬斯克能夠從特斯拉獲得收入的起點。 根據約定，馬斯克沒有固定的薪酬，其收入完全取決於公司市值和運營表現。這也意味著，此次降薪不會對其收入產生任何影響。 以下是完整的內部郵件： 嗨，大家好， 感謝您在這前所未有的時期里依舊支持特斯拉和我們的使命。我們知道不確定性並非易事，我們正在盡一切努力確保您的安全和知情，同時也要順應世界各地的變化。 儘管我們將繼續僅維持最低限度的關鍵操作，但除非有重大變化，否則我們預計將在5月4日恢復美國工廠的正常生產。在此之前，重要的是我們必須採取行動，以確保我們能夠按計劃實現長期目標。從4月13日星期一開始，我們將實施以下行動，作為更廣泛的成本管理工作的一部分。這是整個公司的共同犧牲，將使我們能夠在這充滿挑戰的日子裡取得進步。 受薪雇員的薪金將暫時減少。 對於美國員工而言，副總裁及以上級別的降薪幅度為30％，董事及以上職級的降薪幅度為20％，其他所有人的降薪幅度為10％。 對於非美國雇員，也將進行類似的降薪，具體細節將由當地領導團隊根據當地法律和工作委員會進行通報。 預計這些削減措施將持續到第二季度末。 無法在家工作且未分配到現場進行關鍵工作的員工將被休假。在休假期間，您仍是特斯拉的雇員（無薪），並保留您的醫療保健福利。在休會結束之前，您不需要報告工作，並且管理層將會告訴您何時應返回工作地點，我們預計將在5月4日復工。 未來幾天將通過電子郵件發送休假通知，並附有如何通過您的州立機構申請失業救濟金的其他說明。對於絕大多數休假的雇員，失業救濟金將大致相當於正常的實得工資。 某些員工將被分配擔任關鍵職務，他們將繼續在現場報告。他們的經理或人力資源合作夥伴將直接與這些員工聯繫。 對於績效考核問題，薪金和時薪調整將暫停，股權授予也將被擱置。 如果您希望自願請假（某些人已經提出請假），請與您的經理和人事同事討論。 我們將繼續密切監視局勢，我們的首要任務是確保員工的安全。像往常一樣，對於那些在現場工作的人來說，如果您生病或不方便上班，請聯繫您的經理並留在家裡。我們尊重您的決定，不會受到任何處罰。有關人力資源的問題，請聯繫您的人事同事或發送電子郵件。 非常感謝你們為確保我們公司的成功所做的一切。
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文章來源取自於：
每日頭條 https://kknews.cc/tech/kke5mkr.html
MOMO購物網 https://www.momoshop.com.tw/goods/GoodsDetail.jsp?i_code=7452999&memid=6000007380&cid=apuad&oid=1&osm=league
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